A essência da cooperativa de trabalho é criar vantagens e melhores condições para o cooperado exercer sua atividade visando atingir seu sucesso e maior competitividade diante do mercado de trabalho.
A palavra de ordem é Cooperação, e dentro da cooperativa de trabalho significa união de forças para o benefício de todo o coletivo. Através desse princípio a cooperativa de trabalho fornece condições e qualificação para seus sócios cooperados através de esforços em prol de um benefício comum.
Em uma associação de trabalhadores é possível ganhar mais força, escala e apoio para alcançar objetivos maiores, em uma cooperativa o importante é o humano e satisfazer as suas necessidades econômicas.
O Cooperado, ao mesmo tempo que é fundador da cooperativa, é, também, cliente dela. Não há relação de emprego entre o cooperado e a cooperativa, tampouco entre a cooperativa e seus cooperados.
Ser um sócio-cooperado gera diversos benefícios para profissionais que buscam recolocação no mercado.
As cooperativas são regulamentadas pela lei 12.690/2012 como uma sociedade constituída por trabalhadores para o exercício de suas atividades, com proveito comum, autonomia e autogestão, a fim de obter melhor qualificação, renda, situação socioeconômica e condições gerais de trabalho.
As cooperativas de trabalho são capazes de atender praticamente todos os setores da economia baseando-se no esforço comum de profissionais de uma mesma área para a realização de objetivos de um todo.
Qualquer pessoa interessada em utilizar seus serviços pode ingressar numa cooperativa, desde que o faça de forma livre e espontânea, e esteja disposta a aceitar as responsabilidades da sociedade.
Todos os associados têm igual direito de voto em uma cooperativa (um sócio = um voto). O poder de decisão não está vinculado à posse. Todos acompanham as políticas e a evolução da instituição, participando de todas as decisões.
Em uma cooperativa, todos são associados, que adquirem cotas para entrar na sociedade e têm direito a participar democraticamente de todas as decisões da instituição.
Acordos e parcerias podem ser firmados pelas cooperativas, desde que não afetem o controle democrático dos membros.
Um caso especial é o das cooperativas de crédito que, como instituições financeiras, estão submetidas à fiscalização do Banco Central (o que não deixa de ser uma segurança para seus associados).
A fim de contribuir com o desenvolvimento do modelo como um todo e com o seu próprio, as cooperativas promovem a educação e a formação de seus trabalhadores e associados, informando-os e capacitando-os. Uma prática cujos benefícios sócio-econômicos vão muito além das instituições em si.
Além dos associados de uma mesma cooperativa unirem-se e cooperarem uns com os outros, essa ajuda mútua também se estende para as relações entre as diversas cooperativas. Por meio de estruturas locais, regionais, nacionais e até internacionais, todas as cooperativas colaboram umas com as outras.
Sem fins lucrativos e formada por pessoas físicas, as cooperativas têm na comunidade seu objeto constituinte e seu principal objetivo. Dessa forma, trabalham para o desenvolvimento sustentável de suas comunidades, gerando benefícios sociais e econômicos não apenas para seus associados, mas para toda a sociedade.
Mais que um modelo de negócios, o cooperativismo é uma filosofia de vida que busca transformar o mundo em um lugar mais justo, feliz, equilibrado e com melhores oportunidades para todos. Um caminho que mostra que é possível unir desenvolvimento econômico e desenvolvimento social, produtividade e sustentabilidade, o individual e o coletivo.